Тульская область

Тульское правительство озабочено кадровым резервом

Поисками кадрового резерва занялось тульское правительство. Требования к претендентам выложена на сайте. Главные – совершеннолетие, владение русским, профессионализм.

Кадры понадобились Министерству внутренней политики. Здесь в перспективы нужны главный, старший, ведущий специалисты. Последние, будучи приняты, окажутся гражданскими служащими.

Самим кадровикам тоже нужны руководящие кадры. Впереди дефицит старших групп исполнителей, ведущих специалистов. Дефицит знающих людей грозит инспекции архстройнадзора – приближается потребность ведущих групп исполнителей.

Что происходит, спросит ошарашенный читатель? Эксперты объясняют: масса специалистов, выпущенных последним двадцатилетием вузами, стали юристами, экономистами, финансистами, менеджерами «незнайчего». За ставшими редкостью толковыми инженерами стали пропадать токари, слесари, сварщики, другие мастеровые. Развалился естественный процесс производственного роста кадров. Ведь биографии прежних министров, чиновников начинались словами: поступил рабочим, закончил вуз, работал начальником цеха, главным инженером.

Topics